Masha Trommel, directeur voor SheConsult Coaching & Leadeship deelt haar inspirerende reis en visie op maatschappelijke verandering in een gesprek met Wakibi-vrijwilliger Esther Claassen. Masha groeide op in een warm gezin waar altijd plek was voor mensen in moeilijke situaties. Die achtergrond inspireerde haar in latere keuzes.
Hoewel Masha een financiële opleiding volgde, voelde ze zich niet thuis in de bankensector. Ze miste belangrijke waarden, zoals integriteit en zag hoe geld, bedoeld als ruilmiddel, vaak het einddoel werd. Dit leidde volgens haar tot verkeerde prikkels en een ongezonde focus in de sector. Ze verliet deze sector en koos voor werk dat beter aansloot bij haar verlangen om maatschappelijke impact te maken.
Haar werk bij organisaties zoals Stichting Monkey Business, Microkrediet voor Moeders en Women Inc. laat een rode draad zien van systemische verandering en inclusieve oplossingen. Zo benadrukte ze in Indonesië de kracht van feminiene benaderingen, zoals samenwerking en alternatieve inkomsten voor lokale gemeenschappen, boven traditionele (masculine) strategieën die gericht zijn op meer en beter. Bij Women Inc. leidde ze succesvolle initiatieven, zoals de uitbreiding van vaderschapsverlof, waarmee ze structurele ongelijkheid aanpakte.
Nu zet Masha zich in voor leiderschapsontwikkeling en sociale duurzaamheid via SheConsult. Ze pleit voor een balans tussen feminiene kwaliteiten, zoals zorg en langetermijnvisie, en masculiene daadkracht. Ze gelooft dat iedereen een verschil kan maken door bewuste keuzes te maken, hoe klein ook. Haar boodschap: door samen te werken en balans te vinden tussen zorg en daadkracht kunnen we het systeem echt veranderen.
